招聘岗位:培训/课程顾问 5000-7000元/月
学历要求:大学专科
工作地点:江苏省南京市六合区
一、岗位职责
1、主要负责在读及意向家长的电话外呼、回访、课程咨询、答疑跟进,纯室内办公,无需地推、无需外出跑单;
2、跟进客户需求,匹配对应课程,完成招生成交、课时续费、课消维护;
3、维护老学员关系,做好学员服务、学情跟进,提升续报和转介绍;
4、配合校区日常运营工作,无需加班内卷,工作内容简单、流程标准化,新人可快速上手。
二、薪资待遇
1、无责底薪:3500元(全额保底,无任何扣款套路);
2、绩效保底补贴:1500元/月(入职前半年每月正常发放,半年后取消,属于新人专属扶持补贴);
3、业绩提成:招生新签提成 + 学员课消+扩科+续费,多重提成、上不封顶;
4、真实综合薪资:稳定在岗员工月薪6000-10000元,多劳多得,业绩优异者薪资更高。
三、工作时间&休息制度
1、休息:单休(周一公休),上班时间:8:00-17:00 9:00-18:00 ;
2、日常值班:每周1-2次固定短时值班2小时,统一计算加班(有偿加班);
3、整体作息规律,无通宵加班、无无效内卷。
四、任职要求
1、22–38周岁,大专及以上全日制学历;
2、认可K12教育理念,具备良好的服务意识与职业素养;
3、沟通表达与共情能力强,善于与家长、学生互动;
4、沟通表达流畅,态度积极踏实,愿意学习、想稳定赚钱;
5、能接受室内电话回访、咨询对接工作,服从校区正常排班;
6、踏实稳定,想长期在公司发展、寻求稳定工作优先。
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